崗位職責(zé)
1、依據(jù)公司整體目標(biāo)與發(fā)展戰(zhàn)略,制定相應(yīng)的質(zhì)量管理方針,制定年度質(zhì)量目標(biāo)與工作計(jì)劃,組織和建設(shè)合格的質(zhì)量團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)部門工作統(tǒng)籌規(guī)劃,并進(jìn)行日常監(jiān)督,檢查指導(dǎo),考核;
2、建立和完善公司質(zhì)量管理體系,并保證體系的有效運(yùn)行,不斷促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量和客戶滿意度的提升;
3、組織和協(xié)調(diào)質(zhì)量體系的內(nèi)部和外部審核,定期系統(tǒng)地評(píng)估質(zhì)量管理成果并持續(xù)改進(jìn);
4、依據(jù)相關(guān)信息制訂物料、過程品和成品的標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)操作規(guī)程,制定檢驗(yàn)用設(shè)備、儀器等管理辦法,對(duì)物料、過程品和成品進(jìn)行檢驗(yàn)控制;
5、主導(dǎo)重大原材料質(zhì)量問題、制程質(zhì)量問題和客戶產(chǎn)品質(zhì)量投訴等問題的處理和改善;
6、協(xié)調(diào)質(zhì)量管理流程的制定、督促執(zhí)行,提高效率和有效性;
7、完成上級(jí)安排的其他工作。
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